Offres pour l’accompagnement juridique des salariés

Cette formule inclut l’analyse initiale de votre dossier, les différents échanges avec votre employeur et/ou son avocat, l’analyse des conditions de départ et des documents mettant fin au contrat. 

Ce mode de tarification permet au salarié de gagner du temps, de la sérénité et de s’assurer une sortie des effectifs dans les meilleures conditions.

Nous vous proposons cette prestation à partir de de 1.600 € HT, +8% d’honoraires de résultat, en fonction de la complexité de l’affaire. 

CM Avocat vous offre la possibilité de payer en plusieurs fois, sans frais.

Cette formule comprend l’analyse initiale du dossier, les différents échanges avec votre employeur et/ou son avocat, la saisine du Conseil de prud’hommes par voie de requête, la constitution du dossier de plaidoirie, et la présence d’un avocat aux différentes audiences devant le Conseil de prud’hommes durant la procédure. 

Nous vous proposons cette prestation à partir de 2.600 € HT, +12% d’honoraires de résultat, en fonction de la complexité de l’affaire. CM Avocat vous offre la possibilité de payer en plusieurs fois, sans frais.

Avec cette formule, vous pouvez bénéficier de divers conseils en droit du travail sur toutes les problématiques diverses que vous pouvez rencontrer et notamment :

- Signature d’un contrat de travail ou d’un avenant, 

- Harcèlement moral ou sexuel au travail, 

- Burn-out, 

- Non-paiement de diverses primes et rémunération variable, 

- Non-paiement d’heures supplémentaires, 

- Manquement à l’obligation de sécurité ou autres obligations contractuelles, 

- Modification du contrat de travail, 

- Accident du travail ou maladie professionnelle, 

- Rupture abusive de la période d’essai, 

- Rupture du contrat de travail injustifiée. 

Cette prestation vous est proposée à partir de 90 € HT.

Les clauses d’un contrat de travail et/ou d’un avenant méritent une attention particulière et des compétences professionnelles spécifiques pour les décrypter. Pour prévenir tout litige avec votre employeur dans le cadre de l’exécution de votre contrat de travail, nous assurons l’analyse de ces clauses (période d’essai, statut, rémunération, congés, RTT, durée du travail, clause de non concurrence) et vous fournissons les conseils nécessaires en vue de sa signature. 

Nous vous proposons cette expertise à partir de 450 € HT, en fonction de la complexité du contrat de travail et/ou de l’avenant.

CM Avocat vous fournit également une prestation de conseil sur mesure sur devis. Le tarif de cette prestation est proposé à partir de 230 € HT/heure.